人力資源在職研究生報考條件

　　人力資源專業是為了培養具有深厚的人力資源理論知識，熟練的專業技能。不管是什么企業都需要這樣的人才，所以也是目前比較受歡迎的專業，如果想報考該專業，就一定要符合要求，下面就給大家介紹一下，人力資源在職研究生報考條件。

　　想以在職研究生的方式報考人力資源專業，可以選擇2種方式報名，分別是：同等學力申碩和非全日制研究生，雖然都能在職學習，但是這兩種方式的報考條件是有很大區別的。

　　方式一：同等學力申碩報考條件

　　這種方式必須先參加課程班的學習，完成課程班學習，通過課程結業考試，達到統考要求后可參加全國統一申碩考試。

　　1.專科學歷。只能參加課程班學習，無申碩統考資格;

　　2.本科學歷

　　(1)有學士學位，畢業滿3年或3年以上;

　　(2)雖無學士學位，但已獲得碩士或博士學位;

　　3.國(境)外學歷。如：本科、碩士或博士學位，須在教育部留學服務中心認證。

　　4.在教學、科研、專門技術、管理等方面做出成績。

　　方式二：非全日制研究生報考條件

　　報考這種方式，會分為兩種情況，分別是：專業學位和學術學位。所以大家在報名的時候一定要注意。

　　⊙專業學位，屬于工商管理下的一個專業方向，因此，需要滿足以下報考條件：

　　1.專科學歷者，需畢業滿5年或5年以上;

　　2.本科學歷者(含無學位)，畢業滿3年或3年以上;

　　3.已經獲得碩士學位或博士學位者，畢業滿2年或2年以上。

　　⊙學術學位，是管理學下的工商管理類里的二級學科，大家需要滿足以下報考條件：

　　1.獲得國家承認的專科學歷，畢業滿2年或2年以上;

　　2.獲得國家承認的本科學歷 (可以是應屆畢業);

　　3.已經獲得碩士學位或博士學位。

　　●注意：

　　(1)普通高校、成人高校、普通高校舉辦的成人高等學歷教育本科畢業生，自學考試和網絡教育畢業本科生。

　　(2)國家承認學歷的本科結業生，符合招生單位根據本單位的培養目標對考生提出的具體學業要求的人員，按本科畢業生同等學力身份報考。

　　凡是達到以上報考條件者，都可在規定時間里完成報名。